Küsimus muutumise tuleks võtta päevakorda Asutava Kogu. Asemel esimene inimene, mida soovite määrata teise töötaja. Otsus vallandamine tegevjuht ja võtta selle asemel teise isikule tuleb väljastada kujul protokoll. On dokument peab olema kohal allkirjad esimees ja sekretär juhatuse asutajad.
Kui asutajad otsustati muuta direktor, samuti peavad nad teatama endine direktor osaluse sellise menetluse viimase kuu jooksul. Selle aja jooksul nad peaksid koguma volikogu liikmete ja väljastada otsuse muutmise juht protokoll.
Eemaldatud direktori ametikohale pensionile vastavalt seadustele ning juhiks korras toimub tööhõive, mida nad peavad tegema akti vastuvõtmise ja edastamise juhtudel. Dokument tuleb esitada loetelu koostisosa, raamatupidamisdokumente ja trükkimine. Tegu peab kirjutama nii direktorid: uus ja vana.
Direktor on volitatud tegutsema ettevõtte nimel ilma loata. Kui muudad pea vaja täita taotlusvorm teha muudatusi riiklikus registris. Vanad ja uued direktorid, peab esitama oma isikuandmed lehel, Z. tagandamine tegevjuht paneb ruut tagasi astuma, ning nimetada ainus täidesaatev organ - in millega sätestatut. Mis suletud pakendis dokumentide juhid peavad edastab taotluse registreerimise asutus. Seitse päeva pärast muudatused tehakse.