Või ehk just vastupidine: töötajate imeline, sõbralik ja parimad soovid on võimatu. Aga töö kahjuks saada väga pikka aega, isegi mitu ülekandeid! Niikaua sõita, juba väsinud ja koju hilja öösel, isegi tunne, nagu "pressitud sidrun". Alas, tõenäoliselt sa pead otsima uut elu. Siiski, kui te ei usalda oma võimeid ja vastupidavust, siis võid oodata mõnda aega.
Juhul kui on, ja ei oodata, mingit võimalust, et "majanduskasv", peaks otsima uut asukohta. Kui teil on väga tagasihoidlik mees, täiesti puudub ambitsioon, või sa veel paar aastat enne pensionile jäämist, ja sa tahad neid ohutult muuta.
Samuti juhtub: ettevõte, organisatsioon mingil põhjusel hakkas "musta riba". Tellimused langesid järsult toodete turustamisega ilma kurb naeratus ja pidage meeles, ei ole praktiliselt ühtegi tööd. Võite muidugi olema kannatlik, et oodata, lootes, et lähevad asjad paremaks ja on nagu enne. Aga tõenäosus on väga väike, mistõttu tasub otsida muud tööd.
Väga oluline punkt - väärtus palgad, preemiad, "sotsiaalne pakett". Meeldib või mitte, kuid töö - on ennekõike elatusallikaks. Ja kui sa seda ei ole ilmselgelt piisav raha (paljudel põhjustel, mitte alati sõltub juhend), isegi kui kõike muud, mida rahuldatakse täielikult, ikka pead otsima paremat teenust.