Ainult tõeliselt naiselik olemus on seega varras, mis võimaldab tal saada naine unistab. Et seda näha, piisab, kui viidata sõnastikku ja näen, et üks omadusi naiselik daamid Praegu on sellised epiteete emotsionaalne, sensuaalne, seksikas, õrn, habras ja mitmed teised.
Seega esmapilgul, see on üsna lihtne: piisab käe sõnavara ja omakorda arendada neid omadusi. Kuid see tee ei vii teid soovitud tulemust. Alus naiselikkus seisneb eelkõige füüsilise ja harmooniline.
Asjaolu, et naiselikkus - see, et sa ei saa tuua. See võib paljastada ainult sees, et leida ennast. See on kvaliteet, mis on omane igale õiglase sugu ja iga tohi kunstlikult nakatada ise seda kvaliteeti ning äratada uinunud instinkte.
Naiselikkus põhineb loomulik võlu, saladus, mis omakorda on peidetud loomulik. Niisiis, esimene reegel: õppida olema ise ühiskonnas. See ei tähenda, et töörühm peab hoidma ennast kui ka koduses keskkonnas. Ei, ei ei vabasta need Teid teadmisi etiketist ja vajadust seda järgima. Aga üks asi - teada, ja teine - võtta vastu ja mõista. Nende vahel kolm verbi on peened, mis muudab käitumist venitatakse harmooniline.
Mugav igas ühiskonnas, et õppida, kuidas olla, kuid see ei riku harta "välismaa kloostrid," sa pead teadma reeglid, mis valitsevad teatud ringkondades side. Kui see töö - sa pead teadma ärietiketti. Kui need on lapsed, siis peaks olema idee, mida nad vajavad.
Sa pead tegema mõned tõsist tööd, et mõista, kuidas iga reeglit võib täheldada isiksuse omadused. Mõelge näiteks: oletame, et kohtumistel klientidega on sinu kohustus olla sõbralik. Aga kui sa oled omanik Nordic laadi, siis "kleebitud naeratus" ja meelde rõõmsa teksti ei peta kedagi. Niisiis, sa pead näidata lahkus teisiti.
Kogemus: Miks sa pead olema avatud suunas need inimesed, isegi kui nad ei soosita sa oled? Vastus on lihtne: nad on kliente firma, ja see tähendab teie suhe järgmisele tasemele, mis näitab mingit isiklikku poolte huve ja töötajaid. Ja sellest seisukohast, oma subjektiivseid tundeid peaks kaduma, sest kategoorias "like-ei meeldi" sellel tasandil ei eksisteeri.
Kui sa mõistad seda, siis on lihtsam proovida tõesti positiivseid emotsioone nähes neid inimesi. See on rangelt professionaalne positiivseid emotsioone - näiteks ühesuguse jõuga, kuid erineva sisuga, saate nautida allkirjastatud lepingu ja esimese sammuna last. Ja kogenud neid tundeid, siis automaatselt leida õigeid sõnu, mis annavad edasi neid ja põhjamaine olemus ei muutu takistus.
Kõik see ei tähenda, et sa pead istuda koos pliiatsi ja paberile ja kirjutada erinevaid stsenaariume elu. Tõsi naiselikkust saab ärganud ainult praktikas. Kuid mitte tingimata oodata, kuni saabub antud olukorras: mõned sündmused võivad proovida rakendada, lavastus ja koolitus.
Ja mis kõige tähtsam - pea meeles, et naiselikkus - ei riideid, mitte välimus. See on, kuidas sa tunned. Kui tunned, kvaliteeti see, teised saavad avada see teile.